マネーフォワード | フルスタックエンジニア | 800万円
質問リスト（黒塗りあり）
① 年齢
20代後半
② 性別
男
③ 現在の職種と仕事内容（特定されない程度にざっくり）
フルスタックエンジニア、█████████████（情報提供する企業ではないです）
④ 現年収（年収の内訳も是非）
600万円(ボーナスなし)(情報提供する企業ではないです)
⑤ 月残業時間
10〜20h(情報提供する企業ではないです)
⑥ どの企業の情報を提供して頂けますか？
マネーフォワード
⑦ 各企業の面接は何ステージに分かれてますか？
それぞれのステージで何を評価されていたか教えてください
東京・大阪のバックエンドポジションの同時進行でした
東京大阪共通：コーディング課題(面接前)
███████████████████████████████████████████████████████████████████████████
██████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
██████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
█████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
██████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
███████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
東京ポジション
1次：面接 現場メンバー
転職理由、██████、███████████████、
█████████████████████████、█████████████。
2次：面接 部長クラス
転職理由、█████、█████████████████、
████████████████████、███████████████
███████████████、███████████████
大阪ポジション
- 1次：面接 現場メンバー
- 転職理由、█████、██████に██████████、
- ███が████と██████████
- 2次：システム設計 現場メンバー
- █████████を█████。████████は███、█████に███████、████████に███████████████で███████に████████、█████████。
- ███を██████████、█████████████と███████████。█████に、██は████████████は█████には███████████████。
- █████、██████████、███を█████なものに██████████、██████████が██████████と███。██は██████████で███████を████████████は████で█████████。
- █████に█████か██████████は█████として████、███████████████。
- ██████████で███は███████にする、██████████で█████で█████な█████を███████████を████████を███████████████を██████████で、█████な████は████に██████████と███████。
- 3次：面接 部長クラス
- 転職理由、██████、██████に████████か、███が███と█████████か、██████████。
- 1次と重複質問あるが、より深く聞かれる印象。
- 東京大阪共通：人事面談(1次面接後)
- ██████の███や█████████など。
- 東京大阪共通：TOEIC IPテスト受験(1次面接後)
- 直近2年以内のTOEIC700点以上の証憑が出せない場合、TOEIC IPテストを受けることになる。
⑧ 面接ではずばりどんな質問をされましたか？隠した方が良いところは黒塗りにするのでご安心ください。覚えている限り箇条書きでお願い致します
- 好きな言語(多分アイスブレイク)
- ██████、████に███████████████
- █████に████████
- ██████████、█████か、█████で████████を██████████
- ██████
- ██████
- ████の████
- ███████の█████
- ██████████に██████████が、█████とは█████？█████な████は████？█████と██████████、██████████、██████████、のような███████。███は█████は███████の██████████ではないが██████████？
- ███と███、████が███
- ████が█████だが█████
- 英語に抵抗ないか
- 会計を扱うことに抵抗ないか
- ████の█████、███████████、██████を████████に██████████を█████で██████████や███████████████、████████で███████████████か█████の█████で、███は█████か、████や██████████はあるか
⑨ オファー額を教えてください
800万円
⑩ 面接対策でやった事を教えてください。また何を準備すればオファーが出るでしょうか？何を評価されてオファーが出たのかも教えていただければ
- 英語 :
- TOEIC 700点以上取っておく。必須という表現はなかったかもしれないが、社内的にも全社員目標700点以上とのことなので、700点前後のスコアはある方がいい。
- カジュアル面談 :
- ████████████してる███の██など████ので、████の██に████████も████████、██████を████ことで████を████████が██████。████████も██████████が████████ので、████████に██████を███████を████████がある。
- テックブログを読む：
- カジュアル面談・面接での話のタネになるかもしれない。選考ポジションと同じ部署の人の記事があればラッキー。
- 職務経歴書の作り込み：
- ███は████████を██████████はなく████を██████████、██に███で██████████と████████。
- 事業理解を深める :
- ポジションによるが、toBの会計サービスがメイン事業。キラキラした事業ではないので、そこへの熱意の高さをアピールできると評価ポイントになると思う。
- 普段から投資もしておりお金の話が好きなので会計の課題解決にも興味がある、といった感じで。併せて、Mission, Vision, Valueも読んで寄せておくといい。
- 会社に求めることを明確にしておく：
- ████████は███が████に████████が██████████。█████には██████████、███に████████。██████████は████が██████。██████████で██████が████████████。
⑪ 面接官として、どんな人は取りたい、どんな人はちょっと採用が難しいかなと思いますか？面接官の経験がなければ想像でも構いません
想像です
取りたい人：一貫性のある人。
- 発言が技術力や経験に裏打ちされており、芯があって理念とか情熱のようなものを感じる。そういう人が言うやれること、やりたいことは信用できるし、リスペクトできる点もあるのではないかと思います。
難しい人：取りたい人の逆で、一言で言うとイキってる人。
- 技術力や経験に裏打ちされた発言なら、イキってるとは感じないと思う。逆に技術理解度の低い人が誇張した発言をすると、浮いた感じの印象を受けると思います。
⑫ 次転職するならどんな会社
- 静的型付け言語で開発する会社
- グローバルかつ大規模サービスに携われる会社
- 入社初日から10日程度は有給が付与される会社
⑬ 世の中にぶちまけたい事があればなんでも
昨日まで胃腸炎で寝込んでいました。███████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
⑭ マネーフォワードの面接官への印象はどうでしたか？レベルが高い感じはありましたか？
全員に謙虚さを感じた。緊張しないように気を配っていただいているのが伝わった。
レベルの高さでいうと、皆さん謙虚なのでつよつよ感は出ていない。あまり技術的に突っ込む質問をされていないせいもある。
非常にしっかりしているという印象はあった。モニタリング、カナリアリリース、過去のリクエストデータを使ったシミュレーション等々を行い安定稼働に注力しているとのこと。
⑮ オファーを断った理由はありますか？公開し辛いなら黒塗りで隠すので是非本音をお願いします
- ██で██████████を██████████████に██████する████を████████████████。
- Ruby, Railsに今後数年のキャリアを捧げていいのか考えたときに不安になってしまったから。求人見るとRails使っている会社も沢山あるし人気なのは分かるけど10年先も同じとは考えにくい。
⑯ マネーフォワードの選考を受けていて、魅力的だなと思った部分があれば教えてください
- 謙虚な人柄。カジュアル面談で聞いた、
社内でライバル会社にも様をつけて呼ぶ、という話が印象的。
嫌がる人もいそうだけど。
大した根拠もなく侮るよりは正しく競合分析することにつながりそう。
- 業績がいい。成長率がすごい。2年連続30%以上成長。
- 社内英語化が進行中であること。業務時間中の英語講習もある。
いきなり完全英語環境に放り込まれるわけでもなく、英語を使った業務経験も積めるという、将来的に外資を目指す人にとっては美味しい状態だと思う。
⑰ 「静的型付け言語で開発する会社」、「グローバルかつ大規模サービスに携われる会社」へ転職したいとあります。これは何か思いがありますか？
静的型付け言語：
過去Pythonのプロジェクトで開発するのが辛すぎました。
最近の言語の型は表現力も高く人間の負荷を減らしてくれるという意味で自動化ツールの一種だと思っているので、上手に使いこなしたいです。
グローバルかつ大規模サービス：大規模サービスとは何か、と考えたときにグローバルというのが分かりやすい要素の1つだと考えています。DAUとか秒間リクエスト数といった数字がどの程度の意味を持つのかはサービスの性質に左右されますが、グローバル展開となると使用技術もスケールしやすいものに自然と絞られるので、ある程度そこで積める経験の質が担保できるかと思います。
⑱ 面接対策の方法を読んでいて感じた事ですが、分析力や対応力の高さが伺えます。何か物事を考えるのが好きだったりしますか？
そうかもしれません。業務だとテーブル設計を複数パターン出してシミュレーションしてみるなど、結構夢中になって考え込むこともあります。
試験対策する際は合格点に関わらず100点取る意気込みで勉強して本番で90点とる、ということを狙って計画立てて準備します。
面接対策もできることはやるようにしています。
⑲ 今学生に戻ったとして何を勉強し何を目指しますか？
まず全力で英語は勉強します。
中学生高校生まで戻るなら競技プログラミングをしっかりやって、大会出場や作問経験をするなど箔をつけておきたいです。CTFも良さそう。
目指す先としては、コンピュータ好きなので全く関係ない職種にはいかないと思いますが、参入障壁が高く、かつ需要もありそうなところを狙います。
競技プログラミングで実績を挙げられれれば、アルゴリズムエンジニアCTFで実績を挙げられれれば、セキュリティのエンジニアやR&Dそうでなければ、ロボット工学とか、AI進歩の恩恵を受けつつ実社会に影響を与えられるところなど良さそうですね。
⑳ LLM（大規模言語モデル）の登場でエンジニアがやばいと騒がれています。ここに何か考えはお持ちでしょうか？
あまり気にしてもしょうがないというスタンスです。LLMの発展は物理的な限界が来ると言われつつ、ハード的・ソフト的にいつどんなブレイクスルーが起こるか分からないので、粛々とスキルを磨く。とはいえ器用貧乏型のスキルだと淘汰されかねないので、ある程度軸を決めて専門性を伸ばしていく覚悟は必要そう。
㉑ 5, 10,20年後の将来像と聞かれるとサカモトは「そんなの知らねーよ」と思ってしまいます。私はいつも同じ回答を用意しているのですが、何か対策があれば教えてください
████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████████
㉒ エンジニアの「コミュ力」とは何だと思いますか？
齟齬がなく簡潔な情報伝達ができること。内容が一意に定まる、
時系列順である、過不足がない、など。
㉓ 最後に、自分が最も大事にしている事を教えてください
真面目な回答としては、誠実さです。コーディングでは、簡潔に役割を表現するネーミングにこだわり、文脈に沿った箇所に修正を加え、ロジックの粒度を揃える、
人とやり取りする際は、相手に合わせて齟齬なく伝わる言葉を使う、といった普段意識していることを一言で表現すると誠実さ、になります。そういった心持ちでアウトプットのクオリティを高い水準に保つことで、積み重ねで得られるものも大きくなると思います。
今思い浮かんだ率直な本音は、歯です。口の中の不快感はパフォーマンスに影響します。昔は親知らずに痛みや出血がありイライラすることもありましたが、今では抜歯もして定期的に歯医者に通って保険適用でクリーニングしてもらっているので快適です。歯に限らず、長年の不調を抱えている人は些細なことでも是非病院に行ってほしいです。
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